为进一步增强新任职领导干部廉洁从业的自觉性和自律性，正确对待和行使手中权力，不断提高廉政勤政意识，从源头上杜绝违纪违法行为的发生。近日，公司对拟提任的徐景果等5名中层干部进行了任前廉政谈话和廉政法规考试。公司党委委员、纪委书记赵鹏进行了集体谈话，公司纪检监察部部长阎翔担任主考官，公司党委工作部组织员姚超伟及相关人员现场监考。

赵鹏在谈话时指出，开展任前廉政谈话和廉政考试是加强干部廉洁自律教育，筑牢思想道德防线，加强干部廉洁自律教育、筑牢思想道德防线、保证干部不犯错误或少犯错误的重要举措，充分体现了公司党委对党风廉政建设的高度重视和对干部的关心与爱护，其目的是向拟提任干部重申党的纪律和廉洁自律规定。他要求拟提任干部：一是坚守初心使命，严格履职尽责；二是尽快适应岗位，明确责任义务；三是带头廉洁自律，筑牢思想防线；四是遵章守纪，规范自身行为；五是坚持民主集中制，坚持做到民主决策，科学决策。

公司对拟提任干部进行了任前廉政法规考试。本次考试满分为100分，80分以上为合格。考试内容涵盖党章、中央八项规定、《廉洁自律准则》《纪律处分条例》《问责条例》及公司规章制度等。（黄红梅  李斌   袁木）