2021年以来，文家坡矿以党风廉政建设教育活动为契机，认真学习习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编，落实主体责任，规范权力运行，注重源头防控，强化文化引领，纵深推进党风廉政建设工作，为矿井高质量发展注入正能量。

加强宣传教育 筑牢反腐防线。该矿利用中心组、“三会一课”、个人自学等形式，经常性开展警示教育活动，促进党员干部在认真学、认真想、认真做上下功夫，使党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。坚持廉政谈话制度，紧盯党员干部在思想、工作、生活等方面存在的苗头性倾向性问题，及时开展廉政谈话，抓早抓小，做到警钟长鸣，防微杜渐。利用微信、QQ等媒介，及时宣贯中省和上级关于党风廉政建设的重要指示批示精神，营造善于学习、敢于监督的良好氛围，筑牢拒腐防变的思想道德防线。精心组织开展“廉洁文化周”“廉政文化精品建设”“德润陕煤”家风建设等活动，组织党员干部学党章党规、学经典原著、学讲话精神，同时组织观看廉洁视频、参加红色教育培训，巧用“学习强国平台”，开展党风廉政教育，不断增强党员干部自警自省自律意识。

提高政治站位 落实主体责任。该矿围绕“传承红色家风 涵养初心使命”主题党日活动，开展了重温入党誓词、观看家风教育片、诵读红色家书、家庭助廉等活动，狠抓廉政教育，提高廉洁意识。以“第四个纪律教育宣传月”活动为抓手，组织党员干部开展警示教育、党史党纪党规考试等活动，公司120余名党员干部参加党史党纪党规线上考试，不断强化纪律规矩和意识。加大廉洁过节、节俭过节的宣传引导，明确党员干部使用微信“十三条红线”要求，督促工作落实好、监督好、执行好，切实做到节前打好“预防针”，全力构建党政齐抓共管、纪检监督齐力推进的工作格局。狠抓正风肃纪不松懈，开展“转变工作作风 严格履职尽责”“纪律作风大整顿”等专项活动，加强干部作风监督检查，对职工群众反映的问题，坚持有诉必接、有接必果、有案必查，持续整治群众身边不正之风。

强化监督问责 构建长效机制。该矿以贯彻新发展理念为抓手，抓好《公职人员政务处分法》《准则》《条例》等党内法规的学习贯彻，努力营造人人学习制度、人人遵守制度的良好氛围。认真落实党风廉政建设“一岗双责”，做到“两手抓、两手硬”，坚持把党风廉政建设与矿井各项工作同部署、同落实、同检查、同考核。年初印发党委和班子成员落实党风廉政建设主体责任清单，对党风廉政建设工作进行量化、细化。完善《党风廉政建设考核办法》，加强对基层各党支部的党风廉政建设工作考核指导，按照“谁主管、谁负责”和“一岗双责”要求，将全年党风建设和反腐倡廉工作任务逐项分解，形成一把手负总责，分管领导具体抓，一级抓一级、一级对一级负责的工作格局，做到年初研究部署工作任务，年中听取工作汇报、开展督促检查，年末检查考核总结，切实将党风廉政建设各项工作落到实处。（文家坡矿 景鑫涛）