为深入贯彻新时代党的建设总要求，推动矿井全面从严治党向纵深发展，一直以来，文家坡矿始终把政治监督摆在首位，把作风建设抓在手中，坚持预防在前、抓早抓小，筑牢廉政建设“压舱石”，切实打牢领导干部廉洁从业的思想基础，为矿井高质量发展营造风清气正的良好政治生态。

以宣倡廉。该矿以廉洁文化进班子、进区队、进家庭活动为抓手，组织开展“阳光销售”“清廉食堂”试点建设，打造具有文矿特色的“清廉+”示范单元。综采队党支部筹划开展了“树清廉话家风，喜迎春节合家欢”为主题的廉洁文化周活动，进一步提高党员干部拒腐防变的意识和能力，增强党员干部廉政观念，树立廉洁、务实的工作作风。综掘一队党支部将廉洁文化活动与安全生产相融合，打造“三必知、四必访”活动品牌，将廉洁纪律教育和安全教育培训融入“红色学堂”等，为矿井安全生产工作贡献支部力量。

以文话廉。结合学习宣传贯彻党的二十大精神，利用新媒体传播面广、互动性强的优势，在微信公众号开设“清廉国企”专栏，大力宣传廉洁知识及经验做法，并通过漫画、微视频等生动活泼的形式强化宣传教育效果。春节前夕，该矿工会和纪检监察室联合组织开展了“翰墨飘香福运至、奋楫扬帆启新程”“迎新春，送春‘廉’”等送福赠春联活动，活动现场，处处散发着满满的墨香和浓浓的年味。书法爱好者们挥毫泼墨，将彬长集团“八大年度目标”“八大重点任务”“八大示范标杆”融入春联当中，充满了辞旧迎新的美好愿景和大展宏图的励志高歌。此次活动共送出300余副春联，近200张“福”字。

以督促廉。按照作风建设专项行动部署，狠抓作风纪律教育整顿，该矿聚焦关键环节，严格日常监督，紧盯彬长集团重大决策部署的落实落地，聚焦安全生产、重点工作落实、煤炭销售、智能化建设等重点工作，组织专项检查，盯责任、保落实，盯问题、纠偏差，盯作风、促实效；紧盯“关键少数”，以“井下闲置设备材料清查行动”为抓手，盯住重点人、重点事，把排查出的廉洁风险点防控措施执行作为监督内容，对制度落实进行监督检查；开展婚丧喜庆事宜、工资奖金分配、公务用车、餐饮浪费、工作作风等专项监督，让监督更加聚焦更加精准更加有力，把制度优势转化为监督效能，监督效能转化为价值创造引领力。

以警示廉。该矿以召开一次集中学习、开展一次专题研讨、学习一次典型案例、观看一部警示教育片、参观一次廉政教育基地、讲授一次专题党课、组织一次“家庭助廉”座谈会的“七个一”活动为抓手，各党支部累计开展廉政警示教育和家风教育5次，参与党员干部及家属超200余人次。对6名新提任中层管理干部进行了任前廉政谈话和考试，并组织参观廉洁文化广场，引导年轻干部扣好廉洁从政“第一粒扣子”。

以学护廉。该矿注重培养干部善于学习、善于思考、善于实践的能力，设立“部门小讲堂”和“纪检小课堂”，各部门每周组织一名干部“上台”讲一讲、比一比，从党纪法规、业务知识、实践感悟等方面自选角度、自定主题，为部门党员干部职工进行授课，既锻炼干部自身能力，也促进业务交流，增长知识、提高本领，努力成为各自业务范围内的“行家里手”。（景鑫涛）