连日来，彬长发电公司纪委紧盯关键领域、薄弱环节、重点岗位，在收心归位后第一时间上好党员干部“廉洁课堂”，将廉洁提醒、警示教育、宣传引导贯通起来，综合发力，引导党员领导干部保持清醒、把握尺度，严守底线、筑牢廉洁思想防线，以“廉”起步开好局。

警示教育塑其心。该公司纪委充分发挥警示教育在全面加强党的纪律建设中的基础作用，认真学习贯彻二十届中纪委三次全会精神、十四届省纪委全会精神、观看《持续发力 纵深推进》系列专题片；用好典型案例，组织全体党员干部集中学习《中央纪委国家监委公开通报六起形式主义、官僚主义典型问题》以及省纪委公开通报的违反中央八项规定精神典型问题等案例，让全体党员干部思想有震动、内心受触动、守纪有行动。

文化养德固其本。该公司纪委将廉洁文化建设作为锤炼党性、转变作风、推进工作的有效载体。一是坚持关口前移，将新修订的《中国共产党纪律处分条例》作为日常纪律教育必学内容，做到有安排、有组织、有成效，切实增强党员干部的政治自觉思想自觉行动自觉。二是按照陕煤集团纪委、彬长集团纪委关于廉洁风险防控体系建设的工作要求，扎实开展全员岗位廉洁风险排查工作，历时6个月时间，梳理了81个岗位，排查了345项风险，制定了343项整改措施，形成了发电公司《岗位廉洁风险防控手册》第一版，该手册成为了广大党员干部职工“廉洁自律工具书”。三是结合项目基建期实际情况，编制印发了《廉洁文化“六进”两年规划实施方案》，以项目化、清单式的具体举措把廉洁文化建设各项工作细化落实。

精准监督规其行。该公司纪委持续巩固拓展“干部作风能力提升年”成果，开展干部值班值守、副科级以上管理人员请销假、党员干部包保区域履职尽责等专项检查，对违规吃喝、违规收送礼品礼金、违规发放津贴补贴、违规操办婚丧喜庆事宜、公车私用等作风顽疾露头就打，形成持之以恒纠治“四风”的高压态势，不断锤炼“勤快严实精细廉”的工作作风，持续向广大党员干部释放一严到底正风肃纪的强烈信号，以优良作风严明纪律为良好开局保驾护航。

下一步，该公司纪委将持续激活“廉动力”，通过“廉教育、廉提醒、廉警示、廉文化、廉熏陶、廉承诺”等方式，保持高压态势，加大整治顽瘴痼疾常态化、长效化，营造风清气正的政治生态，为发电公司高质量发展提供坚实纪律保障。（张维）