自2024年以来，文家坡矿全面落实陕煤集团和彬长集团纪检监察工作会安排部署，坚持守正创新，推行“11335”工作模式，推动清廉国企建设走深走实，把“清”和“廉”的要求贯穿到矿井经营发展全过程和各领域，着力打造“政治清明、企业清廉、员工清正、文化清朗”的清廉文矿。

清廉国企硕果累累。该矿巩固拓展廉洁文化建设和清廉国企建设成果，将近5年来党员干部职工撰写创作的45封廉洁家书、26篇纪检监察研究成果、80幅优秀廉洁文化作品和5部廉洁文化微视频编制成《书家风》《论廉洁》《绘清廉》《话清风》等清廉国企建设成果丛书，重新排查216个关键岗位廉洁风险点，更新《廉洁风险防控管理手册》，并深入开展调查研究，积极参加中煤政研纪检监察工作课题研究申报活动。

纪律教育形式多样。该矿以学习贯彻新《条例》为契机，开展“讲纪律、转作风、建新功、开新局”主题活动，组织党员干部通过“三会一课”、周三集中学习和部门“小课堂”等形式集中学习新《条例》，组织开展主题访谈活动，拍摄党支部书记谈《条例》视频15部，并在“清廉文家坡”微信公众号开设专栏进行宣传，得到党员干部一致好评，并在矿井掀起学习新《条例》热潮。

清廉阵地丰富多彩。该矿聚焦清廉国企阵地建设，创新廉洁教育载体，以打造“一场一角两室一厅”廉洁文化阵地为抓手，建设廉洁文化广场、廉洁读书角、谈话室、问询室以及新时代廉洁文化展厅，其中廉洁文化广场和新时代廉洁文化展厅综合运用多媒体设备、VR互动体验区和“声光电”感应互动等设备，着力打造可看、可学、可游、可体验的“廉景线”，在矿区充分营造“崇德尚廉、风清气正、阳光行政”的廉洁文化氛围。（文家坡矿 杜豪杰）