“加强党的纪律建设是一项经常性工作，要引导党员、干部把他律转化为自律，内化为日用而不觉的言行准则”。在二十届中央纪委四次全会上，习近平总书记着眼于纵深推进党的自我革命、正风肃纪反腐等一系列根本性全局性重大问题，对加强党的纪律建设作出了战略部署。

纪律是管党治党的“戒尺”，严明的纪律是中国共产党的光荣传统和独特优势，也是党员干部约束自身言行的标准。在国有企业高质量发展进程中，党的纪律建设始终是确保企业行稳致远的关键所在。对于加强国有企业党的纪律建设，除过要建立完善有效的纪律制度、监督执纪、教育培训等体系外，更离不开党员干部自觉有效的自我监督、自我约束和以身作则、示范引领。

广大党员干部要始终牢记手中的权力来自人民、服务于人民，一以贯之的做到心有所畏、言有所戒、行有所止。我们企业的党员干部手中掌握着一定的权力，这些权力是组织赋予的，来自于广大职工群众的信任。本该作为干部履职尽责、推动企业发展、增进职工福祉工具的权力，却在个别党员干部手中变成了谋取私利、违法乱纪的工具。究其原因，是个别党员干部在权力的诱惑下迷失了方向，忘记了权力的来源和使命。

我们要深刻认识到，权力是一把双刃剑，用好了可服务企业发展和造福职工，用不好则自毁前程，使企业乌烟瘴气。煤矿工作千头万绪，稍有疏忽，就会造成工作被动，带来负面影响。党员干部只有常思权力之源，弄明白权力来自于谁，服务于谁，才能时刻保持思想上的清醒和行动上的坚定。只有心怀敬畏，对党忠诚、对组织忠诚、对职工群众忠诚，方能在工作中做到权为民所用、利为民所谋、情为民所系。

广大党员干部要始终牢记清廉是福、贪欲是祸，养成自我监督、自我约束的行为习惯。在企业发展过程中，一些党员干部作为“关键少数”，身处关键岗位，手中的权力关乎企业安全生产、项目建设、物资采购、资金管理、工资奖金分配、内部考核等重要事务，这些“关键少数”能否做到廉洁从业、公正用权，直接影响着企业的健康发展和职工群众的切身利益。

对于上述涉及企业重要事务，容易滋生不正之风和腐败风险的业务环节，党员干部尤其是“关键少数”们，务必提高警惕，牢记“清廉是福、贪欲是祸”，在具体工作中发挥带头作用，主动排查自身存在的廉洁风险，将自我监督、自我约束内化为个人的行为习惯。在遇到利益诱惑时，必须保持政治上的清醒，对照党纪国法和企业规章制度，及时审视自身言行举止是否合规合法，坚决抵制各类诱惑。作为党员干部，还要将自我监督和接受组织监督、职工群众监督结合起来，积极参与企业纪检监察组织开展的各类廉洁风险排查工作，主动汇报个人工作生活中的廉洁风险点及防控措施，正确看待和积极鼓励职工群众对自己进行廉洁提醒和监督，形成自我监督和全员参与监督紧密结合的良好局面，共同维护企业风清气正的发展环境。

广大党员干部要始终做到主动适应监督、自觉接受监督，习惯于在受监督和约束的环境下工作生活。监督是对党员干部的保护和爱护。在二十届中央纪委二次全会上，习近平总书记曾强调：“每一个共产党员特别是领导干部都要牢固树立党章意识，用党章党规党纪约束自己的一言一行，增强纪律意识、规矩意识，进一步养成在受监督和约束的环境中工作生活的习惯”。作为国有企业的党员干部，务必要提高认识，始终做到主动适应监督、自觉接受监督，习惯于在受监督和约束的环境中工作生活。

在以往的监督工作中，我们个别党员干部不能正确认识监督，不愿意也不习惯被监督，把监督看作是同自己“过不去”，给自己“找茬”，感觉“丢面子”“浑身不自在”，存在逃避监督、拒绝监督、抵触监督的现象。究其原因，是对监督的认识不清、党性不强的表现。能否主动适应监督、自觉接受监督，体现的是一名党员干部是否信念坚定、是否自身干净、是否经得起组织的考验和职工群众的评判。因此，党员干部只有树牢正确的权力观、政绩观、事业观，养成在受监督和约束的环境下工作生活的习惯，控制言行、抵住诱惑、守住底线，方能在行使手中权力时，更加清醒、更加理智、更加谨慎。（文家坡矿  高伟）