自集中整治群众身边不正之风和腐败问题工作开展以来，大佛寺矿全面贯彻落实关于开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作要求，持续深化干部作风建设，推动全面从严治党向基层延伸，进一步推动清廉国企建设工作落实见效。

深化作风教育，做实以案促改。该矿纪委结合深入贯彻中央八项规定精神学习教育，制定下发了《关于开展职工身边不正之风和侵害职工利益集中整治工作的通知》，认真安排部署，强化责任分工，明确整治内容和范围，强化宣传和教育，认真梳理职工反映的有关干部作风纪律突出问题，进一步明确阶段性整治重点。通过组织党员干部召开廉洁警示教育会、通报典型违规违纪案例、观看警示教育片、参观党风廉政教育展厅开展实地教学等形式，广泛开展廉洁教育宣传，让党员干部接受反腐倡廉的精神洗礼，以案为鉴，警钟长鸣，做到知敬畏、存戒惧、守底线，进一步筑牢党员干部思想防线。

落实监督专责，纠治不正之风。该矿纪委以职工群众急难愁盼问题为小切口，深化运用“群众点题、部门答题、纪委监督”工作机制，聚焦党员干部纠治权力观扭曲、政绩观错位、漠视侵害群众利益、“四风”顽疾禁而未绝、违规操办婚丧喜庆事宜、违规参与吃喝宴请等问题，重点围绕区队工资奖金分配、罚款落实、集体活动经费、慰问品和劳保发放、煤炭销售运输等方面开展监督检查、全面排查，以有力措施纠治群众反映强烈的作风问题，以“零容忍”的态度纠治侵害群众利益的微腐败问题，切实增强群众的获得感、幸福感和安全感。

紧盯民心所向，不负民心所盼。该矿纪委坚持“职工有所举，组织必回应”的工作原则，持续畅通了职工信访检举渠道，设置了举报箱、举报电话和举报邮箱，实时受理职工群众反映的问题线索，有效形成强大震慑力。同时，深入区队（车间）围绕干部作风建设、现场履职、管理经营等方面开展走访调研，持续释放“有信必回，有案必办，有责必纠”的主信号，着力整治职工身边不担当、不作为、以权谋私、吃拿卡要等“微腐败”和不正之风问题，正确引导广大党员干部严守纪律规矩底线，牢固树立廉洁自律意识，增强责任担当意识，切实提高员工幸福指数，依规依纪依法切实维护职工切身利益。

据悉，大佛寺矿将持续常态化盯紧各类职工群众身边的微腐败问题，对公权力运行进行全过程监督，对损害职工群众切身利益的问题坚决寸步不让，有效推动全面从严治党覆盖每一个“神经末梢”，让求真务实、清正廉洁的新风气，新气象不断充盈在矿区各个角落，未打造清廉彬长筑牢坚实根基。（大佛寺矿  宁文杰）