为切实增强新任中层管理人员的政治意识、纪律意识和责任意识，近日，生产服务中心组织开展了新任中层管理人员任前集体廉政谈话和廉政法规考试。中心党委委员、纪委书记胡为群对新任中层管理人员提出要求。

会议要求：一是提高政治站位，牢记初心使命。要持续深化政治理论学习，不断加强党性锤炼，坚定理想信念，增强政治判断力、领悟力和执行力，把讲政治贯穿于履职尽责全过程。二是强化能力素养，勇于担当作为。要迅速适应角色转变，强化理论武装和业务钻研，全面提升统筹协调、沟通管理等综合能力，以高度的责任感和使命感在新岗位上恪尽职守、奋发有为。三是严守纪律规矩，筑牢廉洁防线。要严格遵守党纪国法和“八个严禁”、中央八项规定精神等制度规定，注重小节、守住底线，严格规范“生活圈”、“社交圈”、“朋友圈”，自觉习惯在监督下开展工作。四是发挥示范作用，树立良好形象。职务晋升不仅是组织的肯定，也意味着更高标准的表率要求，要自觉做到忠诚、干净、担当，充分发挥模范带头作用，带动身边同事共同进步。

新提任干部依次进行了表态发言，一致表示将以此次谈话为新的起点，在今后的工作中，持续坚定理想信念，深化理论武装，站稳政治立场；时刻保持自警自省，做到慎独慎微；严守纪律规矩，做政治上的明白人、工作上的实干家、廉洁上的清白人。

会后，中心组织新提任中层管理人员进行了任前廉政法规考试，并签订了《廉洁自律承诺书》。（路宽）