为深入开展党纪学习教育，进一步规范国有企业管理人员的从业行为，自《国有企业管理人员处分条例》公布以来，文家坡矿各党支部组织开展《国有企业管理人员处分条例》专题学习活动。

该矿高度重视公司各级管理人员的监督管理工作，第一时间制定印发了关于组织学习《国有企业管理人员处分条例》的通知，利用调度会、班前会、“三会一课”等形式，组织党员干部职工学习《国有企业管理人员处分条例》，坚持严管和厚爱相结合，加强对干部全方位管理和经常性监督，落实“三个区分开来”，激励干部敢于担当、积极作为。

该矿要求各党支部要结合党纪学习教育认真抓好对《国有企业管理人员处分条例》的学习贯彻。一是把学习《条例》与党纪学习教育一体部署，一体谋划，抓好规定动作落实。通过“三会一课”、主题党日等形式，组织党员干部对《条例》进行深学细悟，做到融会贯通，筑牢遵规守纪的思想道德防线。二是把学习《条例》同群众职工身边不正之风集中整治等重点任务衔接联动，把纪律建设抓在经常、融入日常，加强对干部全方位管理和经常性监督，激励干部敢于担当、积极作为，进一步强化学习效果。三是坚持学用结合，注重与新修订的《中国共产党纪律处分条例》一起学、业务部室管理人员全覆盖重点学、结合各自岗位职责和《条例》规定违法行为研讨学等方式深学细悟，营造干事创业的良好环境和氛围。

下一步，该矿将学习《条例》的落脚点放在推动高质量发展上来，使各级管理人员准确了解《条例》出台的背景和要求，进一步强化自身纪法意识。要增强监督实效，要将《条例》的学习贯彻与纪检监察各项工作紧密结合，立足监督首责，紧盯企业管理人员履职情况、廉洁情况等开展监督，切实把《条例》贯彻好、运用好。（景鑫涛 陈琦）